Chez Nestlé Purina, la CGT proteste contre le licenciement d'un délégué
mercredi 28.11.2007, 08:58
Devant Nestlé Purina hier à Marconnelle, ils étaient une vingtaine à soutenir Jérôme Grevet.« Discrimination syndicale », c'est en ces termes que des syndicalistes CGT de Nestlé Purina définissent le motif de licenciement de Jérôme Grevet, salarié depuis 2001 à Marconnelle et délégué syndical.
Jérôme Grevet, 32 ans, jeune père de famille, accuse mal le coup. Salarié de Nestlé Purina à Marconnelle depuis 2001, délégué syndical CGT depuis le mois d'octobre, il est actuellement en mise à pied conservatoire, prémices d'un licenciement pour faute grave. Motif ? Propos injurieux envers la direction lors des réunions, falsification de poids sur une machine, « et puis je n'ai pas voulu changer un accident de travail en arrêt maladie comme ils le voulaient ». Ce dernier point est un procédé « fréquent » selon l'intéressé, qui « permet à l'entreprise de masquer le nombre réel d'accident du travail. La direction a même fait passer une note au personnel en disant qu'à cause de moi, ils n'auraient pas leurs points cadeaux. » Mais pour Raymond Merlin, secrétaire général à la CGT dans l'Hesdinois, « c'est de la discrimination syndicale. C'est parce qu'il pose des questions qui dérangent que la direction veut s'en séparer ». Jérôme Grevet acquiesce : « Pendant six ans, on ne m'a pas fait un seul reproche sur mon travail. En octobre, je suis devenu délégué syndical et depuis, on me trouve tous les défauts. » Pour préparer « son plan de défense », une vingtaine de syndicalistes, venus pour certains de Bretagne et de Normandie, se sont réunis hier devant l'usine de Marconnelle. Ils ont déclaré être « prêts à soutenir Jérôme, par tous les moyens nécessaires ». La direction, quant à elle, n'a pas souhaité s'exprimer. •
