« Le consommateur veut voir un résultat, pas de la technologie... » La phrase d'Arnauld Demoulin pourrait s'appliquer à bien des articles. Une lessive ? Un médicament ? Non, mais cela concerne la santé. Il s'agit de produits pour faire face aux fuites urinaires pour adultes. C'est ce que l'on fabrique à Wasquehal, dans l'imposante usine Lille Healthcare.
On n'est pas toujours bien portant, a fortiori quand l'âge avance, et même alité, on peut prétendre au confort. C'est ce qui a guidé Yannick Yhuel (notre photo) quand il a repris Clinibed, il y a un peu plus de dix ans. De la PME wattrelosienne spécialisée dans les draps et le tissu éponge, il a gardé le savoir-faire en termes de confection pour le mettre au profit du patient allongé : protections de matelas, alèses, oreillers...
La chambre d'hôpital ne doit plus être un espace de repos mais un outil de remise en forme au service du patient. Une trentaine d'entrepreneurs du parc Eurasanté et le CHRU de Lille dévoileront à la fin du mois à Paris l'image d'une nouvelle chambre innovante, connectée et 100 % made in Nord - Pas-de-Calais. Avant-première.
Ce n'est pas parce qu'on est issu des quartiers populaires qu'il faut s'autocensurer. Surtout en terme d'emploi. Voilà le message qu'a voulu faire passer Pierre de Saintignon à sept jeunes de Lille-Sud venus découvrir le site d'Euratechnologies, samedi.
Elle n'a pas eu la grosse part du gâteau grand emprunt, concocté en 2010, pour doper la recherche et financer de nouveaux programmes d'investissements dans les secteurs d'avenir.
Selon les syndicats, le mouvement a largement été suivi parmi les 268 salariés de Tioxide, à Calais. Hier, 80 % d'entre eux ont débrayé tandis que la direction et le comité d'entreprise se réunissaient pour négocier l'augmentation des salaires. La hausse proposée par la direction est jugée insuffisante par les syndicats, au regard des résultats de l'entreprise.
Selon les syndicats, 80% des 254 salariés de l'entreprise de Tioxide ont débrayé hier matin pour dénoncer la faible augmentation des salaires proposés par le direction, soit 1,7% et 650 euros de prime.
Les salariés de l'ex-IPL SED Nord le savaient : le rachat, en novembre 2011, des filiales déficitaires de l'Institut Pasteur de Lille par le géant mondial Eurofins, annonçait des lendemains difficiles. Le comité d'entreprise du labo lillois doit se prononcer le 6 avril sur un plan de sauvegarde de l'emploi visant 33 postes. Dans ce contexte, la tenue à Lille de l'assemblée générale annuelle d'Eurofins, qui a enregistré en 2011 un bénéfice record, a été perçue comme une « provocation » par les salariés. Plus de 80 d'entre eux ont manifesté, jeudi, devant l'hôtel de luxe où se déroulait la réunion.
Plus de 80 blouses blanches d'IPL SED, ex-filiale de l'Institut Pasteur, ont manifesté, hier, devant l'Hermitage Gantois, à Lille. L'hôtel de luxe a été choisi par leur actionnaire, Eurofins, pour son assemblée générale 2011, année marquée par un bénéfice record de 60 ME. Une gifle pour les salariés lillois, touchés par un plan social.
En février, la recherche lilloise gonflait le torse. L'Institut Pasteur de Lille décrochait deux Labex dans la deuxième vague d'appel à projets du gouvernement. Un gage d'excellence... et de moyens financiers conséquents. Le même mois, Eurofins IPL SED avalait une nouvelle potion amère. Un nouveau plan social était présenté au CE. Nouveau dégraissage en vue pour l'ex-IPL SED Nord, amputée de la moitié de son personnel en trois ans.
Alexis Devillers, 42 ans, a été élu président de Lille Events, premier regroupement des professionnels du tourisme d'affaires et de l'événementiel de Lille métropole et de l'eurorégion...
Lille EventsCarrefour Nord Corinne Henry Munoz est nommée directrice régionale des 13 « hypermarchés d'attraction » (au-dessus des hypers de proximité) Carrefour du Nord - Pas-de-Calais (3 656 collaborateurs)...
Carrefour NordOney Banque Accord, filiale du Groupe Auchan, vient d'annoncer plusieurs nominations au sein de ses instances de direction...
Oney Banque Accord
