Mr Pinatel.B est PDG BOSTIK MONDE
Mr Klopfeinsten. C. est le Directeur Général BOSTIK France et Europe
Mr Charbonneaux.E est le Directeur des opérations BOSTIK Usines France et Europe.
Voila pour l'organigramme de la société BOSTIK ( filiale à 100% de TOTAL)
En plus de leurs présences, il y avait Mr Pouyanet qui est le nouveau patron de la branche chimie TOTAL et comme vous le dites si bien dans votre article, tout ce beau monde était bien présent pour un très important investissement sur le site d'Avelin. Image de ce site très ternie par des attitudes de quelques "responsables syndicaux"qui savent jouer sur la sinistrose et le désarroi des salariés...dommage..!
Alors je le répète, les manipulateurs de ces salariés devront bien expliquer à ceux ci certaines décisions qui ( je crains ) risquent d'être prises par les......salopards de patron comme ils disent.
N'oublions quand même pas qu'il faut lutter pour nos salaires mais aussi nos emplois.Mais la stratégie de cette CGT n'est surement pas la meilleure car, au dela de leurs listes de courses, il y a derrière cela un autre sujet qu'ils n'osent pas évoquer clairement sur leur tract de revendications.Mais peut être que vous, journalistes, arriverez à les faire parler de tous ces non dits..?
Oui pour des grèves réfléchies , Non pour des grèves suicidaires.!
salutations
AVELIN
Les salariés de Bostik reprennent le travail, pour le moment...
samedi 28.01.2012, 05:34
Après deux jours de grève, les salariés de Bostik ont décidé à l'unanimité jeudi soir de reprendre le travail.
Un peu plus tôt, ils avaient finalement réussi à rencontrer le directeur général, Bernard Pinatel, en visite dans le cadre d'un investissement de 6 millions d'euros qui pourrait faire de l'usine d'Avelin un atelier européen du mastic, au détriment de deux autres usines du groupe, filiale de Total. « Il ne voulait pas nous voir, confie Ludovic Bufkens, délégué syndical CGT. On a bloqué la grille pour empêcher le taxi de sortir. On a dû le séquestrer quelques minutes parce qu'il refusait le dialogue. » La direction parisienne doit revenir mercredi pour finaliser les négociations. « On a réussi à obtenir un surplus d'intéressement pour tous les salariés de Bostik. Ensuite, nous allons d'abord négocier lors des NAO (négociations annuelles obligatoires) et ensuite renégocier les salaires. » Les salariés restent en grève d'heures supplémentaires et insistent sur l'importance du retour du dialogue social, inexistant selon eux depuis l'arrivée de la nouvelle direction locale, il y a six mois. • J.-F. S.
